企业文化

我们公司的创造力就是我们的员工。我们以后如果遇到瓶颈，那一定是我们没能以足够快的速度雇到最聪明、最能干的员工。所以，我们必须要对员工负责，让他们长期留在公司，为公司服务。

1、时时寻求效率进步，事事讲究方法技术

2、心态正，事业成，不成也成

3、没有措施免谈管理，没有计划如何工作

4、营造团队精神塑造人的品质

5、优质建设，以质为根

6、质量认证，企业全球化的通行证，也是企业管理的起点

7、技术是基础，管理是动力

8、没有品质，便没有企业的明天